Számtalan okot adtunk arra, hogy a látogatók így érezzenek. A visszajelzések pedig magukért beszélnek.
-a a látogatóknak úgy érezte, hogy a JOBVERSE több, mint egy állásbörze.
Egy 1-6-ig skálán értékelték a JOBVERSE Állásbörzét a látogatók. 1-es érték “kevesebbet nyújtott, mint egy átlagos állásbörze”, 6-os érték “sokkal többet nyújtott, mint egy átlagos állásbörze”.
A látogatók több, mint 90 %-a kimagaslóan jó pontszámmal értékelte élményelemeinket.
A 2023-as JOBVERSE Állásbörzén élményelemei: Utazó Planetárium, TRIM Játéktár, Titkok Háza.
Közel 700 látogatónak biztosítottunk tanácsadási lehetőséget Tanácsadó Műhelyünkön és az Egészségszigeten, ezzel is segítve őket.
Pál Feri atya
római katolikus pap, mentálhigiénés szakember
Dilemmák és stratégiák a család és munka összehangolásában
Limpár Imre
Tanácsadó szakpszichológus
10 biztos tipp a kudarchoz – egy pszichológus görbe tükre életünkre
Posfai Tünde
HR szakértő, karriermentor
Sikeres önéletrajz titka
Szűcs István
pályaorientációs szakértő, karriertanácsadó
Hogyan találd meg a hozzád illő munkát?
Polonkai Éva
jogász, HR szakértő
Álláskeresés finomra hangolva – önéletrajz és motivációs levelek tippek kezdőknek és haladóknak
Bíró Nóra
testbeszédszakértő, kommunikációs szakember (Master of Sales Training)
Így árul el a testbeszéded egy interjún!
A véleményüket megosztók visszajelzései alapján a látogatók közel fele (44,72%) 1-3 órát töltött el a rendezvényen, éppen ezért nagyon fontos, hogy a kiállítók standon belüli aktivitásukkal, nyitottságukkal felkeltsék a figyelmüket, hogy őket biztosan meglátogassák.
Azonban a kiegészítő programokkal (előadások, tanácsadások, egészségsziget, élményelemek) sikeresen elértük, hogy látogatóink akár közel fél napot is (3-5 óra: 33,07%, 5-7 óra: 10,56%) eltöltsenek a JOBVERSE-en.
Egy vagy két egész napot már csak az igazán motiváltak szántak a rendezvényre (5,28%+3,11%).
1 óránál kevesebbet töltött a rendezvényen (%)
1-3 óra között (%)
3-5 óra között (%)
5-7 óra között (%)
Egy egész napot (%)
Két egész napot (%)
1.
Kiállítókkal való személyes találkozás lehetősége.
2.
Helyben, azonnal leadhatják a jelentkezésüket.
3.
Sok kiállító van egy helyen, minden fontos céget megkereshet egy helyen.
A látogatói visszajelzésekből kiderült, hogy majdnem 2/3-uk a szakterületének megfelelő állást keresett, azonban nem elhanyagolhatóan 25,47%-uk területváltáson gondolkodik.
Szakterületemnek megfelelő állásokat kerestem
Területváltásban gondolkozom
Nem álláskeresési szándékkal vettem részt a rendezvényen
-ban releváns álláskeresővel találkoztak.
Egy 1-6-ig skálán meg kellett jelölni az álláskeresők relevanciáját. 1-es érték “nem találtam releváns jelentkezőt”, 6-os érték “releváns álláskeresőket találtam”.
Látogatóink közül legtöbben Kereskedelem/Értékesítés, Marketing, HR területen kerestek állást. Ezt követte szorosan egymás mellett az Informatikai, Mérnök, műszaki, valamint a Szakirányú végzettséget igénylő további területek.
Mérnök, műszaki terület
Informatikai terület
Pénzügy, Számvitel, Logisztika terület
Kereskedelem/Értékesítés, Marketing, HR terület
Adminisztráció, Ügyfélszolgálat terület
Szakirányú végzettséget igénylő további területek
A látogatók közel 60%-a egyetemi vagy főiskolai diplomával rendelkezik, viszont jelentős a középfokú (23,94%) és az OKJ-s végzettséggel rendelkezők (12,9%) aránya is. Az alapfokú végzettséggel rendelkezők száma alacsony – ők jellemzően még középiskolai tanulók (4,76%).
Egyetemet, főiskolát végzettek
Középiskolát, szakközépiskolát/szakmunkásképzőt végzettek
OKJ rendszerű tanfolyamot, felsőfokú szakképzést, egyéb képzést végzettek
Általános iskolai végzettséggel rendelkezők
Facebook, Instagram
@jobverse.hu
Megjelenések száma:
3 047 154
Elért felhasználók száma:
536 304
Weboldalra átkattintások száma:
15 538
Weboldalra érkező egyedi felhasználók száma:
12 084
Ads
Megjelenések száma:
2 702 400
Weboldalra átkattintások száma:
31 446
Weboldalra érkező egyedi felhasználók száma:
18 067
Tiktok
@munkahőse
Videó megtekintések száma:
1 714 261
Elért követőszám:
5 537
Weboldalra átkattintó egyedi felhasználók száma:
3 159